Connaissez-vous vos droits en tant que salarié ?

10 questions sur la fiche de paie, les congés, la fiscalité et la protection sociale. Moins de 5 minutes.

1 / 10 Combien de jours de congés payés un salarié acquiert-il par mois travaillé ?

2 jours ouvrables 2,5 jours ouvrables 3 jours ouvrables 1 jour ouvrable

2 / 10 Qu'est-ce que le taux de prélèvement à la source ?

Le taux de cotisations patronales Le pourcentage d'impôt sur le revenu prélevé directement sur le salaire chaque mois Le taux de CSG sur les salaires Une taxe sur les revenus du capital

3 / 10 Quel est le plafond de chiffre d'affaires annuel pour rester auto-entrepreneur en prestations de services ?

36 800 € 188 700 € 77 700 € 50 000 €

4 / 10 Quelle est la part minimale de la mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur ?

25 % 33 % 50 % 75 %

5 / 10 Après un licenciement, combien de temps peut-on conserver gratuitement la mutuelle d'entreprise (portabilité) ?

3 mois 6 mois maximum 12 mois maximum 24 mois maximum

6 / 10 Comment est calculée l'indemnité légale de licenciement pour les 10 premières années d'ancienneté ?

1/2 mois de salaire par année 1/3 de mois de salaire par année 1/4 de mois de salaire par année 1 mois de salaire par année

7 / 10 Quel est le délai de rétractation après signature d'une rupture conventionnelle ?

7 jours calendaires 15 jours calendaires 30 jours Aucun délai — la signature est définitive

8 / 10 Quel est le taux du livret A depuis le 1er février 2025 ?

3 % 2 % 1,75 % 2,4 %

9 / 10 Quel est le montant du SMIC mensuel brut en 2025 (base 35 h/semaine) ?

1 600 € 1 766,92 € 1 801,80 € 1 950 €

10 / 10 Quel est le délai de prescription pour réclamer un salaire impayé à son employeur ?

1 an 3 ans 5 ans 10 ans

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